Kollegiale Fallberatung - 4 Termine in einer festen Gruppe

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In einer offenen Gruppe von engagierten Fachkräften haben Sie die Chance, sich intensiv mit verschiedenen Praxisfällenauseinanderzusetzen und gemein sam Lösungsansätze zu erarbeiten.

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Lernziele

Das Erlernen der Methode Kollegiale Fallberatung schützt Sie als Fachkraft vor individueller Überforderung und gibt Ihnen die Möglichkeit, sich professionell über ein Thema auszutauschen und Lösungsansätze zu erarbeiten.
Als Multiplikatoren bringen Sie die Methode im eigenen Team ein und werden in die Lage versetzt, Ihre Teamprozesse nachhaltig positiv zu beeinflussen.
Der große Vorteil dieser Methode liegt in der Bildung einer festen Gruppe. Durch regelmäßige Treffen entstehen Vertrauen und eine verlässliche Basis für einen offenen Austausch über berufliche Herausforderungen – sowohl während des Kurses als auch darüber hinaus.

Zielgruppe

Es werden 2 unterschiedliche Gruppen angeboten:

• 1 Gruppe für Fachkräfte aus dem Bereich Kita & Hort
• 1 Gruppe für Fachkräfte aus dem Bereich Hilfen zur Erziehung

Die Termine finden monatlich im Wechsel statt, immer dienstags von 17:00 – 19:00 Uhr.

Inhalte

Diese Fortbildung richtet sich an Fachkräfte der Sozialpädagogik, die

• Probleme in der täglichen Arbeit identifizieren
• Team- und/ oder Strukturveränderungen wünschen
• vor einer Entscheidung oder einer aktuellen beruflichen Herausforderung stehen
• Herausforderungen professionell bewältigen wollen
• sich mit anderen Fachkräften aus der Branche austauschen
• die Methode “kollegiale Fallberatung” erlernen und als Multiplikator:in in ihrem Team anwenden möchten

Informationen

Mindestteilnehmeranzahl: 5 - max. 12 Teilnehmende

Preisinformation

Teilnahmebeitrag: 20 Euro pro Termin

Fördermöglichkeiten

Ablauf
Innerhalb individuell abgestimmter Terminabfolgen à 6 Stunden, verteilt über das Jahr, beschäftigt sich eine Gruppe von Fachkräften im Rahmen einer moderierten kollegialen Fallberatung gezielt mit Themen aus der Praxis. Die Teilnehmenden bringen einen Fall aus der Praxis mit, an dem gemeinsam unter Anleitung unserer erfahrenen Dozierenden gearbeitet wird. Durch den Austausch und das konstruktive Feedback erhalten Sie wertvolle Einblicke ausunterschiedlichen Perspektiven und bringen das erworbene Wissen zurück in Ihr Team. Auf Ihre individuellen oder abweichenden Bedarfe gehen wir gern in einem Vorgespräch ein.

Zeitliche, organisatorische oder inhaltliche Wünsche passen wir mit Ihnen gemeinsam an.

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